Informationen zur Veranstaltung:
Geschlechterfragen sind nicht nur alltagsweltlich konfliktbeladene Themenfelder - auch wissenschaftlich lässt sich an ihnen hervorragend streiten. Im vergangenen Jahr haben wir, Mona Haddada und Dr. Melanie Kirch, diese Spannung in zwei Seminaren zur interdisziplinären Betrachtung von Geschlecht unter dem Titel "Alles konstruiert?!" produktiv gemacht. Mit unseren Perspektiven aus Evolutionsbiologie (Melanie) und Geschlechtersoziologie (Mona) haben wir Studierende aller Fachrichtungen eingeladen, mit uns in den Austausch zu gehen und gemeinsam zu erforschen, wo sich die Disziplinen reiben und befruchten. 

Anhand plastischer Beispiele wie Gehirn und Geschlecht, Intersexualität bei Säugetieren, aber auch den wissenstheoretischen Hintergründen der Zweigeschlechtlichkeit wurden Wissen und Körper zum Experimentierfeld wissenschaftlichen Austausches. 

Der Vortrag reflektiert die Konzeption dieser Lehrformate, unsere Zusammenarbeit über disziplinäre und epistemische Grenzen hinweg sowie die Herausforderungen und Lernprozesse, die sich aus der gemeinsamen Lehre ergeben haben - insbesondere dort, wo Selbstverständlichkeiten der einen Disziplin für die andere irritierend wurden.

Der Vortrag findet im Rahmen der Reihe “Issues Network Seminiar Series” statt. Die Reihe steht allen Interessierten offen.

Referentinnen: 
Mona Haddada (Universität Tübingen / Institut für Soziologie)
Dr. Melanie Kirch (Universität Tübingen / Zentrum für Quantitative Biologie)
 

UT Alumna Rena Föhr (Medienwissenschaft/ Spanisch) verfolgt das Ziel, Zyklusbewusstsein als Werkzeug für mehr Gleichberechtigung und Empathie in der Gesellschaft zu fördern. An unserer diesjährigen Alumni-Lesung liest sie aus Know Your Flow (2023) - ein Werk, das sich mit Menstruation, Zykluswissen und Körperakzeptanz beschäftigt. Die Veranstaltung wird als moderiertes Gespräch mit Lesepassagen gestaltet. Dr. Franziska Hammer (Universität Tübingen) übernimmt die Moderation. 

Zur Lesung sind ausdrücklich alle Menschen eingeladen!

About: With this format the Graduate Academy of the University of Tübingen supports doctoral researchers and postdocs of the university in their individual career orientation. Participants can find out about career paths outside of academia and meet scientists who have already taken the next career step and talk about their experiences and decision-making. The lunch talk is set up as a short interview with our guest on their personal career path and decision-making process and afterwards there will be room for questions. "Let's Talk About Careers" takes place in English via Zoom. You will receive the Zoom link with your registration confirmation email.

Speaker: Prof. Dr. Thomas Kropf - Innovation Advisor & Consultant and Adjunct Professor for Computer Science at the University of Tübingen.

Kaum ein sprachliches Thema polarisiert so sehr wie gendergerechte Sprache. Für die einen ist sie ein wichtiger Schritt hin zur Sichtbarkeit aller Geschlechter, für die anderen wirkt sie bevormundend, spaltend oder stilistisch problematisch. Auch die Wissenschaftskommunikation muss Position beziehen: Gendern – ja oder nein? Oder vielmehr: Wie lässt sich inklusiv, verständlich und zielgruppengerecht zugleich kommunizieren? Der Vortrag zeigt, was genderinklusive Sprache bedeutet, welche Formen es gibt und warum sie so hitzig diskutiert wird.

Vortragende
Lily Tonger-Erk ist Professorin für Germanistische Literatur- und Medienwissenschaft an der Universität Duisburg-Essen. Von 2015 bis 2025 war Prof. Dr. Lily Tonger-Erk an der Universität Tübingen tätig, zuletzt als Leiterin des Teilprojekts Rhetorik im BMFTR-Projekt „Über Geschlecht und Gender streiten. Konflikt und Konsens als Herausforderung der Wissenschaftskommunikation (KoKoKom)“. Ihren vollständigen akademischen Lebenslauf finden Sie hier. 

Programm

14:00 Uhr
Ankommen im Brechtbau
14:30 Uhr    
Vortrag zu „‚Female Gaze‘ als Kategorie in der Literaturwissenschaft“ | PD Dr. Katja Kauer | Hörsaal 037
15:30 Uhr    
Austausch und Vernetzung
17:00 Uhr
Ende

Speaker: Alumnus Dr. Markus Gottschling, RHET AI Center, University of Tübingen.

About: Generative AI is reshaping how we write, argue, and produce knowledge – not by reasoning, but by generating persuasive surfaces that mimic coherence and authority. The RHET AI Center in Tübingen explores what it means to treat generative AI as a rhetorical system rather than a rational agent.
This perspective is especially relevant in research contexts, where facts, evidence, and accountability are central. Generative systems do not verify facts – they simulate plausibility. They reproduce familiar forms and shared arguments, often blurring the line between reliable knowledge and rhetorical imitation. This poses a serious challenge for disciplines grounded in empirical rigor.
The talk proposes a model of rhetorical AI literacy that equips researchers and communicators to critically engage with AI-generated content: by prompting reflectively, interpreting contextually, and co-constructing meaning. In a time of automated fluency, rhetorical awareness becomes a key skill for sustaining responsible and trustworthy communication.
The alumni input talk takes place in English via Zoom. The Zoom link will be sent to you shortly before the event.

About: With this format the Graduate Academy of the University of Tübingen supports doctoral researchers and postdocs of the university in their individual career orientation. Participants can find out about career paths outside of academia and meet scientists who have already taken the next career step and talk about their experiences and decision-making. The lunch talk is set up as a short interview with our guest on their personal career path and decision-making process and afterwards there will be room for questions. "Let's Talk About Careers" takes place in English via Zoom. You will receive the Zoom link with your registration confirmation email.

Speaker: Dr. Fabian Thomascheck earned a PhD in Applied Linguistics from the University of Tübingen. 

About
The rise of right-wing political parties and ideologies all over the world in the last few decades has come along with a backlash against feminism and queer rights. Public rhetoric in general has increasingly (re-)politicized queer identities, rights, and representation. These dynamics are not restricted to the US, but also manifest themselves in Europe and Germany. Together, our experts will analyze the relationship between the rise of right-wing ideologies and queer rights in the US and Germany today.

Speakers
Dr. Michaela Dudley is an African-American transgender woman living in Berlin, known for her activism in LGBTQ rights. She is a cabaret artist, author, actress, journalist, and lawyer (Juris Dr.) and will join this eveing online.
Prof. Dr. Katrin Horn teaches at the University of Greifswald. Her research explores gender, queerness, and cultural narratives, with a focus on how LGBTQI+ identities are portrayed in literature and media.
Ted Richthofen, M.A. – originally from Denver, CO – received his Masters in American Studies at the University of Tübingen, and is about to defend his PhD in American Studies at the University of Bonn. Ted is majorly interested in anti-discrimination activism and has participated in several groups and initiatives both in the USA and in Germany. As a transgender man, he aims to humanize queer people, one conversation at a time.

The panel discussion will be moderated by Prof. Dr. Astrid Franke, University of Tübingen. 

Datum: 26.06.2025
Uhrzeit: 14.00 - 16.00 Uhr
Veranstaltungsort: Elfriede-Aulhorn-Straße 8, 72076 Tübingen
Anmeldung: Per E-Mail an karl.rijkhoekspam prevention@med.uni-tuebingen.de

Die Medizinischen Fakultät Tübingen lädt ein zu einer Führung durch die Neue Anatomie. Das im Jahre 2000 eingeweihte Gebäude ist Teil des Instituts für Klinische Anatomie und Zellanalytik und eine der modernsten Einrichtungen seiner Art in Europa. Unter der Leitung von Prof. Dr. Bernhard Hirt setzt das Team des Instituts seit vielen Jahren Maßstäbe in Forschung, Lehre und Kooperation mit der Industrie. Der Termin bietet die Gelegenheit, einen tiefen Einblick in die Arbeit der Tübinger Anatomie zu gewinnen und wird für Alumni und Alumnae der Medizinischen Fakultät angeboten.

Für die Teilnahme ist eine vorherige Anmeldung erforderlich. Die Zahl der Teilnehmenden ist auf insgesamt 20 Personen begrenzt

Datum: Donnerstag, 05.06.2025
Uhrzeit: 18:30 Uhr s.t.
Treffpunkt: Schäferhof Lemke, Haldenweg 120 72119 Ammerbuch-Altingen, hier finden Sie den Anfahrtsweg.
Anmeldung: Hier anmelden

Im Sommersemester 2025 bietet die Fachhochschule Esslingen eine Studium Generale-Vorlesung an, an der auch Forschende der Universität Tübingen mitwirken: Im Rahmen der Veranstaltungsreihe „Good News – Auf eine Kultur der Zuversicht!“ besuchen die Teilnehmenden ein neu entstandenes Naturschutzgebiet bei Ammerbuch-Entringen. Auf dem ehemaligen Gipsabbaugelände der Gips-Schüle-Stiftung ist nach sechs Jahren intensiver Pflege eine wertvolle Landschaft mit Magerwiesen und Streuobstbäumen entstanden, die heute vielen seltenen Tier- und Pflanzenarten als Lebensraum dient.

Dieser besondere Ort konnte dank der Gips-Schüle-Stiftung entstehen. Sie hat das Gelände freigegeben und mit Unterstützung des Landes Baden-Württemberg ist das Gebiet, welches zum europaweiten Schutzgebietsnetz Natura 2000 gehört, renaturiert worden. Was das genau bedeutet, wird uns der Geoökologe Ralf Wegerer, vom Landratsamt Tübingen erklären. Während wir durch das Biotop spazieren, stellt uns außerdem der Geowissenschaftler Dr. Hermann Rügner (Universität Tübingen) begleitende Forschungsprojekte vor. Die wichtigsten Naturschützer des sechs Hektar großen Geländes sind heute vor allem Schafe. Sie sorgen dafür, dass das Biotop nicht zu wuchert, der Schäfer Paul Lemke berichtet, was Landschaftspflege ganz konkret bedeutet und wie seine 600 Schützlingen aktiv zum Erhalt der Biodiversität des Gebietes beitragen.

Beschreibung:
Der Tigers Career Day wird seit 2014 zusammen mit dem Career Service der Universität Tübingen organisiert und bietet Studierenden und AbsolventInnen aller Fakultäten ein tolles, kostenfreies Angebot zur beruflichen Orientierung. Mehr erfahren Sie hier. Das Alumni Relations Team ist vor Ort, um Sie mit Alumni in Ihrem Wunsch-Arbeitsbereich in Verbindung zu setzen!

In dieser Ausstellung laden wir Sie ein, in den Werken dieser beeindruckenden Alumni zu schmökern und sich inspirieren zu lassen. Die Bücher können direkt ausgeliehen werden – einfach und unkompliziert über die Selbstverbuchungsgeräte.

Besuchen Sie die Ausstellung und entdecken Sie, was in Tübingen literarisch entstanden ist: Universitätsgeschichte zum Mitnehmen!

Speaker: 
Dr. Schön studied engineering at KIT and wrote his PhD in mathematical finance at University of Tübingen. He had worked in the financial industry for several years (Goldman Sachs in London, Allianz Global Investors in Frankfurt) before he founded his own start-up. Nowadays, he’s consulting SMEs on public grants and subsidies as a self-employed consultant.

Datum: ab dem 23.04.2025, jeweils Mittwoch
Uhrzeit: 18:00 Uhr c.t.
Veranstaltungsort: Kupferbau Hörsaal 25, sowie im Livestream
Anmeldung: Nicht erforderlich
Zoom-Link: https://zoom.us/j/95825559639, Meeting-ID: 958 2555 9639

Beschreibung:
Erst 1904, 427 Jahre nach den ersten Männern, konnten sich Frauen regulär an der Universität Tübingen einschreiben. Während auch dann noch vergleichsweise wenigen Frauen ein Studium möglich war, nimmt in den letzten Jahrzehnten und Jahren ihr Anteil an der Gesamtstudierendenzahl kontinuierlich zu. Doch noch immer ist eine Minderheit der Professuren mit Frauen besetzt. Anlässlich des 550. Universitätsjubiläums ist es daher höchste Zeit zu fragen: Welche Rolle spielten Frauen in den vergangenen Jahrhunderten, in den letzten Jahrzehnten und welche nehmen sie heute und künftig ein? Somit wird in der Vorlesungsreihe der Blick auch auf die Zeit vor 1904 gelegt, schließlich waren Frauen bereits zuvor Teil der Universität. Mit einem Fokus auf Strukturen und weniger auf Einzelpersonen wird der vielschichtigen Rolle und der Bedeutung von Frauen und Geschlechterbeziehungen an der Tübinger Universität in den vergangenen knapp 550 Jahren auf den Grund gegangen. Doch gerade vor dem 20. Jahrhundert sind diese häufig nicht sichtbar: Als Professorengattinnen und -töchter oder als Mägde lassen sie sich oftmals nur bedingt und durch eine männliche Sichtweise geprägt fassen. Oft schreiben die damaligen Tübinger Professoren über Frauen, etwa in juristischen beziehungsweise theologischen Schriftstücken oder privaten Nachrichten. Zugleich sind vor dem Ende des 19. Jahrhunderts fast keine schriftlichen Äußerungen von Frauen selbst an dieser Universität greifbar. Es entsteht vorschnell der Eindruck, dass ihnen vor allem eine passive Rolle an der früheren Tübinger Universität zuzusprechen ist. Eine Ausnahme stellt etwa die Mitgründerin der Universität, Mechthild von der Pfalz, dar, die ihren Sohn Graf Eberhard V. von Württemberg maßgeblich bei dessen Gründungsprojekt unterstützte. Doch die Rahmenbedingungen änderten sich allmählich ab dem ausgehenden 19. Jahrhundert, als die ersten außerordentlichen Studentinnen ihren Weg an die Tübinger Hochschule fanden und sich stückchenweise den Weg zum Studium erkämpften. In der Vorlesungsreihe werden solche emanzipatorischen Entwicklungen, aber auch Rückschläge und Zeiten, in denen Frauen keine aktive Rolle zukam, betrachtet. Zugleich wird etwa mit Sophie Erhardt eine Frau in den Blick genommen, die ihre Position ausnutzte, um auch nach 1945 rassistische Forschungen an der Tübinger Universität zu betreiben. Die beiden abschließenden Vorträge wiederum widmen sich der Gleichstellung und der Frage des Genderns heutzutage sowie in jüngerer Vergangenheit und bieten somit einen Brückenschlag in die Gegenwart.

Beschreibung
Dinge umgeben jeden und jede, gehören selbstverständlich zum Alltag der Menschen. Sie sind „unauffällige Begleiter“, aber sie sind auch mit Deutungen und Zuschreibungen aufgeladen, vor allem wenn sie aus dem Gebrauch gekommen sind und auf vergangene Welten verweisen. Das trifft auch auf die materielle Kultur des Judentums zu. Lange Zeit galt das Interesse hauptsächlich jüdischen Ritualgegenständen – Tora-Silber, Synagogentextilien, Objekten für die häusliche Schabbat-Feier etc. Sie wurden als „Judaica“ kategorisiert, damit als einer fremden Kultur zugehörig eingeordnet und so auch in Museen präsentiert. Im Zuge des ‚material turns‘ in den Kulturwissenschaften wird die Sachkultur des Judentums aber auch von der Judaistik und der Geschichtswissenschaft entdeckt und gewinnbringend zur Erweiterung des traditionellen, schriftlichen Quellenbestands herangezogen. Denn ,Dinge‘ haben nicht nur eine Herstellungsgeschichte, die etwa Aufschlüsse über das Verhältnis von Auftraggeber und Produzenten erlaubt. Mit ihnen sind auch kulturelle Bedeutungen verknüpft. Sie haben eine ‚Objektbiographie‘ und ihrer Nutzungsgeschichte sind Deutungen und Zuschreibungen eingeschrieben, die sich je nach Kontext ändern können. Die interdisziplinär angelegte Vortragsreihe zeigt, dass die genaue Betrachtung von Zeugnissen der jüdischen Alltagskultur nicht nur das Bild vom Leben von Jüdinnen und Juden erweitert. Sie beleuchtet auch, wie ‚Dinge‘ kulturelle Aushandlungsprozesse und historische Entwicklungen deutlich machen und nicht zuletzt die Vorstellungen vom Landjudentum präzisieren, das jahrhundertelang die Lebensform von Jüdinnen und Juden im Gebiet des heutigen Südwestdeutschland ausmachte und das Zusammenleben von Christen und Juden bestimmte.

Im April 2025 präsentierte die Universitätsbibliothek die Ausstellung “Made in Tübinger: Literatur unserer Ehemaligen”, in der Werke von Menschen gezeigt wurden, die wie Sie einst in der UB auf Klausuren lernten, Hausarbeiten schrieben, recherchierten, in der Mensa zu Mittag aßen, auf der Neckarmauer saßen oder durch die Altstadt schlenderten – und dabei Gedichte, Kurzgeschichten, Romane und Theaterstücke verfassten.

Die Ausstellung bot einen eindrucksvollen Einblick in das kreative und produktive Schaffen ehemaliger Tübinger Studierender und Forschender. Konzipiert wurde die Ausstellung von der Universitätsbibliothek in Zusammenarbeit mit dem Alumni-Team der Universität Tübingen.

Unser herzlicher Dank gilt allen Besucherinnen und Besuchern, die die Ausstellung mit Interesse begleitet haben, Srishti Chaudhari und den Studierenden, die bereit waren, sich für unseren Kurzclip filmen zu lassen.

About Dr. Jonas Kukla
After completing a PhD in mathematics at the University of Tübingen, I started working as an actuary in the automotive insurance department at Württembergische Versicherung AG in 2021. Our responsibilities include data analysis, developing statistical and pricing models, calculating and predicting economic metrics and providing support to management and operational departments. In addition to statistical understanding and affinity for numbers, critical thinking and communication skills are crucial. While prior knowledge is beneficial, we offer a comprehensive onboarding program. The interview and subsequent discussion may encompass differences and similarities to studies and work in academia and the potential impact of new technologies like machine learning and Artificial Intelligence.

Datum: Dienstag, 28. Januar 2025
Zeit: 15:15 Uhr
Ort: Kino Blaue Brücke — Saal Spielberg, Friedrichstraße 19, 72072 Tübingen
Filmtrailer: www.youtube.com/watch
Anmeldung: Via Eventbrite

Mehr zum Film und den Ehemaligen:
In ihrer Abschlussarbeit widmeten sich die Masterstudierenden Constanze Ramsperger, Oliver Lichtwald und Christoph Jäckle einem sensiblen Thema: Demenz. Ausgehend von der Konzertreihe „Seelenbalsam“ der Württembergischen Philharmonie Reutlingen, die sich an Menschen mit Demenz und ihre Angehörigen richtet, drehten sie einen einfühlsamen Dokumentarfilm, der die Betroffenen in den Fokus des Geschehens rückt. Über ein halbes Jahr begleiteten die Studierenden vier an Demenz Erkrankte und entdeckten dabei, welche Bedeutung Musik in jedem Einzelnen dieser Leben immer noch hat. 

Mehr zum Festivalprogramm: https://tuedok.mewi-projekte.de/programm/

An den folgenden Terminen findet unsere LinkedIn-Trilogie für Ehemalige und Interessierte der Universität Tübingen statt: 
15.01.2025 | 12.00 - 13.30 Uhr | Das Persönliche Profil | Anmeldung: Trilogie Teil 1
22.01.2025 | 12.00 - 13.30 Uhr | Gekonnt Vernetzen | Anmeldung: Trilogie Teil 2
29.01.2025 | 12.00 - 13.30 Uhr | Posten, aber richtig | Anmeldung: Trilogie Teil 3

Das dürfen Sie erwarten:

Trilogie Teil 1: Das Persönliche Profil (15.1.25, 12:00-13:30 Uhr) Hier anmelden

Ihr persönliches LinkedIn-Profil ist Ihre digitale Visitenkarte – und diese sollte genauso aussagekräftig und aktuell sein wie Ihr Lebenslauf. 
LinkedIn ist das Nachschlagewerk geworden, wenn es darum geht, sich über andere zu informieren:
✔ vor einem beruflichen Telefonat oder Treffen
✔ bevor man einem Vertreter, einer Vertrieblerin zu pitchen gestattet
✔ im Zuge des Bewerbungsprozesses
✔ beim Suchen und Finden von Expert:innen auf einem Fachgebiet

Im interaktiven Webinar erfahren Sie:
✨ Wie Sie ein professionelles und authentisches Profil erstellen, das Recruiter:innen, potenzielle Arbeitgeber:innen oder Kund:innen beeindruckt.
✨ Worauf Sie achten müssen, wenn Sie einen neuen Job suchen, Kund:innen oder Kandidat:innen ansprechen oder sich als Expert:in positionieren möchten.
✨ Die wichtigsten Funktionen von LinkedIn, damit Sie verstehen, warum bestimmte Felder unverzichtbar sind und wie Sie Ihr Profil strategisch optimieren können.

Was Sie lernen werden:
✔ Die wichtigsten Dos and Don'ts für Ihr LinkedIn-Profil
✔ Strategien, um Ihr Netzwerk sinnvoll zu erweitern
✔ Wie Sie mit Keywords und überzeugenden Profiltexten die Aufmerksamkeit gewinnen

Nach dem Webinar erhalten Sie alle Vortragsunterlagen und umsetzbare Checklisten, mit denen Sie Ihr Profil sofort optimieren können. 

Trilogie Teil 2: Gekonnt vernetzen (22.1.25, 12:00-13:30 Uhr) Hier anmelden

In diesem Impulsvortrag erhalten Sie wertvolle Einblicke in die Kunst des strategischen und effizienten Netzwerkens auf LinkedIn. Es werden Ihnen bewährte Methoden und Schritte vorgestellt, um Ihr Netzwerk gezielt aufzubauen und zu pflegen. Tauchen Sie ein in die Welt des zielgerichteten Online-Netzwerkens und erfahren Sie, wie Sie wertvolle Verbindungen knüpfen können, die Ihre berufliche Reise bereichern werden. 
LinkedIn ist Ihr wichtigstes Werkzeug, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und Ihre Sichtbarkeit zu erhöhen:
✔ im Jobmarkt
✔ im eigenen Unternehmen
✔ im Netzwerk
✔ in Experten- und Fachkreisen

Doch wie baut man ein starkes Netzwerk auf, das langfristig nützlich ist? Im Webinar der Reihe LinkedIn-Trilogie erfahren Sie:
✨ Wie Sie Ihr LinkedIn-Netzwerk strategisch aufbauen und pflegen.
✨ Welche Kontakte für Ihren Karriereweg wichtig sind – und wie Sie diese gezielt gewinnen.
✨ Tipps und Tricks, um LinkedIn als Plattform für nachhaltiges Networking zu nutzen.

Lernen Sie, wie Sie:
✔ Mit wenigen Klicks ein professionelles Netzwerk aufbauen.
✔ Gezielt Verbindungen knüpfen, die Ihre berufliche Reise bereichern.
✔ LinkedIn-Features clever nutzen, um Ihre Sichtbarkeit und Glaubwürdigkeit zu erhöhen.

Was Sie erwartet:
✔ Inspirierende Einblicke in die Kunst des Online-Networkings
✔ Praktische Tipps, die Sie direkt umsetzen können
✔ Die Chance, Ihr berufliches Netzwerk auf das nächste Level zu heben

! -ein eigenes LinkedIn-Profil wird empfohlen, kann aber auch im Nachgang erstellt werden.

Trilogie Teil 3: Posten, aber richtig (29.1.25, 12:00-13:30 Uhr) Hier anmelden

Dieser Vortrag vermittelt Ihnen Tipps und Tricks, um Ihre LinkedIn-Beiträge optimal zu gestalten. Lernen Sie, wie Sie ansprechende Inhalte erstellen, die Ihre Reichweite maximieren und Engagement fördern. Außerdem wird die Sinn- und Haftigkeit von Beiträgen beleuchtet, für wen sie wann Sinn machen und welche alternativen Methoden es gibt.
Beiträge auf LinkedIn sind der Schlüssel, um
✔ gesehen,
✔ gehört und
✔ wahrgenommen
zu werden.
Mit den richtigen Beiträgen können Sie sich als Expert:in positionieren, Recruiter:innen beeindrucken und Ihr Netzwerk inspirieren. Warum dies so wichtig ist für alle Berufsgruppen (Alumni, Studierende, Hochschulabsolvent:innen) erfahren Sie in diesem dritten Webinar der Reihe „LinkedIn-Trilogie“.

Im Impulsvortrag erfahren Sie:
✨ Wie Sie ansprechende und relevante Inhalte erstellen, die Ihre Reichweite maximieren.
✨ Tipps und Tricks, um mehr Engagement für Ihre Beiträge zu erzielen.
✨ Die Erfolgsgeheimnisse von LinkedIn-Posts, die wirklich gesehen werden.

Lernen Sie, wie Sie:
✔ Beiträge verfassen, die Personalverantwortliche und Fachleute beeindrucken.
✔ Mit kreativen Ideen und strategischen Posts Ihre Präsenz stärken.
✔ Die besten Formate, Hashtags und Posting-Zeiten für Ihre Ziele nutzen.

Was Sie erwartet:
✔ Praxisnahe Einblicke und leicht umsetzbare Tipps
✔ Inspiration, um Ihre nächsten Beiträge direkt zu gestalten
✔ Klarheit darüber, wie Sie LinkedIn als Karrieretool optimal einsetzen

! -ein eigenes LinkedIn-Profil wird empfohlen, kann aber auch im Nachgang erstellt werden.

Ihre Referentinnen:

Maike Benner und Lilli Rohde, Gründerinnen von MaLish, bringen ihre langjährigen Erfahrungen aus Vertrieb & Marketing, Business Development und Changemanagement sowie ihre Expertise auf LinkedIn ein. Mit der LinkedIn-Trilogie haben sie ein Format entwickelt, das speziell auf die Bedürfnisse von Studierenden, Absolvent*innen und Alumni zugeschnitten ist. 

Lilli Rohde – LinkedIn-Expertin und Speakerin
Lilli Rohde, Mitbegründerin von MaL!sh Consulting, ist eine erfahrene Beraterin, internationale Speakerin und Autorin. Mit über 6 Jahren Erfahrung im Marketing und Vertrieb auf LinkedIn sowie einer erfolgreichen LinkedIn-Show vermittelt sie ihr Wissen praxisnah, inspirierend und umsetzbar.

Maike Benner – Erfahrene LinkedIn-Coachin
Maike Benner, ebenfalls LinkedIn-Expertin, ist die kompetente Chat-Koordinatorin der Webinar-Reihe. Mit ihrer interaktiven Moderation sorgt sie dafür, dass keine Frage unbeantwortet bleibt und der Austausch mit den Teilnehmer*innen dynamisch und informativ gestaltet wird.

Date: 14.11.2024
Time: 12 - 1.00 p.m.
Venue: Zoom
Registration: https://eveeno.com/146091259

Please note, this event will be in German.

For this talk, we are delighted to have Dr. Katja Grühn as our guest. Dr. Grühn studied legal studies at the University of Tübingen before earning her PhD at the University of Mannheim while working part-time. After several years in the employment law department at Mercedes Benz, she decided to start her own business. She is now a consultant in the field of HR for various companies, organizations, and law firms.

Date: 23.10.2024
Time: 12 - 1.00 p.m.
Venue: Zoom
Registration: eveeno.com/367911321

For this talk, we are very happy that Dr. Christoph Senft has agreed to be our guest. Dr. Senft studied English Literature, German Literature, History, and Political Science at the University of Tübingen before earning his PhD with a dissertation on contemporary English-language literature in India at the University of Potsdam. He worked for several years as the head of a DAAD Information Center in Pune, India, and in student marketing at the Free University of Berlin. After founding and leading his own international HR consulting firm, he transitioned to Deutsche Bahn as an HR Project Manager. At his current employer, Nexperia – an international semiconductor company with a major production site in Hamburg – Christoph Senft is responsible for university collaborations and the talent network.

Date: 27.09.2024
Time: 12 - 1.00 p.m.
Venue: Zoom
Registration: https://eveeno.com/230168677

Programm:

• Begrüßung und Laudatiodurch Prof. Dr. Birgit Weyel, Dekanin der Evangelisch-Theologischen Fakultät
• Verleihung des Dr. Leopold Lucas-NachwuchswissenschaftlerInnenpreises 2023 an Frau Dr. Johanna Jebe (Philosophische Fakultät, Geschichtswissenschaft)
• Verleihung des Dr. Leopold Lucas-Preises 2023 an Herrn Prof. em. Dr. Peter Ochs
• Festvortrag des Preisträgers: From Rabbinic Reasoning to Scriptural Reasoning

Anmeldung erforderlich: ev.theologiespam prevention@uni-tuebingen.de

Zur Ausstellung "Schliemann – Troia – 360°"

Wie ist die virtuelle Ausstellung entstanden?

Zur Sonderausstellung "Toia, Schliemann und Tübingen im MUT