TEAching Equality - Programm

Eine universitäre Gleichstellungspolitik, die erst auf der Ebene der Professuren ansetzt, kann auf Dauer nicht erfolgreich sein. Deshalb führt die Universität Tübingen mit dem TEAching Equality-Programm eine Reihe von Maßnahmen durch, die zur Herstellung der Chancengleichheit im Studium beitragen sollen.

Das TEA-Programm umfasst folgende Programmteile:

• TEA-Gastprofessur
  Die Universität lädt jedes Wintersemester eine Wissenschaftlerin als Gastprofessorin zur Lehre in einem Fach ein.
• TEA - Schlüsselqualifikationsseminare
  Der Career Service führt Seminare für Studentinnen zum Erwerb von Schlüsselqualifikationen durch.
• Gender Studies-Lehraufträge und Praxisvorträge
  ​​​​​​​Die Fakultäten richten Lehraufträge zu Gender Studies und Praxisvorträge zum beruflichen Werdegang erfolgreicher Frauen aus.